在做实上下功夫

  11月9日至10日,中国金融工会33家单位总行(会、司)的工会、副等齐聚嘉兴,不忘初心,继往开来,专题深入学习宣传和贯彻落实党的十九大,共同讨论工会组织如何联系工会工作实际,在做实上下功夫。

  中华全国总工会团,中国金融工会党组副、常务副风主持会议,中国金融工会党组、副杨树润、女工委主任陶跃进、副王海光、经审会主任余洁,巡视员王全新出席了会议。

  一直以来,职工之家、技能竞赛、职业发展、健康计划……事关金融职工对美好生活的向往,都是金融系统各级工会心中“天大的事”。

  如何做实?33家单位分别给出了工会按照十九大新要求进一步增强工作实效的具体做法与措施。

  中国银行工会常务副主任张鲁华说,我们对待职工一直是务实、唯实、求实,从人人参与到人人精彩,一步一个台阶;做精做细做深具体工作项目,在全辖工会条线启动星级品牌项目建库工作,打造工会工作星级品牌。

  交通银行工会副王学武说,交行从“当代银行职工”的特点入手、从基层和一线员工最需求的事情入手,提出“有组织、健康有积分、困难有互助、普惠有平台”,不遗余力地为职工提供实实在在的服务。

  “党的十九大提出让人民有获得感、幸福感,怎么才能有,就是要从职工最为关心的事情做起。”风说,“就是我们常讲的,要切实解决工会工作目前存在的接地气不够、增密度不够、针对性不够和抓落实不够等‘短板’,时时关注政策落实的‘梗阻处’、职工目光的‘聚焦处’、先进典型的‘困惑处’、服务创新的‘紧要处’等,集纳职工群众的所思、所想、所盼,使职工感受到咱们工会工作的贴心和温暖。”

  据中国工商银行工会副主任熊少军介绍,他们着力为基层员工办实事,切实让党的十九大落地生根。对职代会上的200多条来自全国各分支机构基层工会代表的提案,梳理出了十件实事,党委专门进行审议,提出了26条办理措施,切切实实把广大基层员工最关心、最直接、最现实的利益关心好、好、发展好。

  据中国农业银行职工监事、工会常务副、工会工作部主任夏禹介绍,中国农业银行工会还在员工关怀上下功夫,在人的头脑里搞“建设”,通过“科普”、干预、价值引导等构建员工的家园。

  中国进出口银行工会副主任孙钰分享了他们如何重心下移,结合政策性银行特色和职工需求开展职工健身计划,吸引全员健身,提升职工实实在在的获得感的具体做法。

  中国建设银行工会副徐云清提到,建行工会关注基层、关爱一线员工,把更多的工会经费留在基层用于员工,交由员工支配,让员工更有获得感、幸福感。

  党的十九大报告提出,在发展中保障和改善民生。增进民生福祉是发展的根本目的。必须多谋民生之利、多解民生之忧,在发展中补齐民生短板,深入开展脱贫攻坚,全体人民在共建共享发展中有更多获得感。与会代表介绍了经验和做法。

  中国农业发展银行工团部副主任杨顺杰说:“‘小康上一个都不能少’。农发行工会围绕行中心工作,积极开展以脱贫攻坚为主题的劳动竞赛,发挥工会在攻坚战中的独特作用。”

  中国证监会工会常务副周雪保介绍说:“中国证监会按照党的十九大‘为人民谋幸福’的要求,积极加强和改善职工权益和保障机制,帮助职工解决后顾之忧。目前,正在研究建立对系统基层工会的经费回拔或专项补助办法;同时,着手修订完善全系统的职工大病互助帮扶制度。”

  中信集团工会常务副王江生说:“中信把送温暖工作融入到日常工作中去,工会干部无论到哪里出差,都慰问哪里的困难群众。工会工作者一定要‘不辞幸苦’的走进职工中去,和职工在一起。”

  中国银河金控党委委员、副总经理、系统工会主任徐旭说,银河打造了“银河星光”等计划,让职工做志愿者,扶贫帮困,在帮扶过程中,也实现了职工的。

  当前,世界已经进入“注意力经济时代”,挽留“粉丝”、增加用户“粘度”成为推送“内容”能否落地的重要标志。更好落实十九大,转变与创新工作方式方法成为各家金融机构工会重点探讨的话题。

  新时代要有新思维。据国家开发银行工会副介绍,开行工会针对开行职工特点,特别是35岁以下职工比例高的特点,加强调研,了解职工所思所想、所需所求,有的放矢做好工作。中国人民保险集团工会专职副主任、工会工作部总经理姬海波说:“运用互联网技术创新并丰富职工参与工会活动的形式,在职工书画摄影展上,对715幅作品扫描专属二维码投票,累计获得了一百多万人次投票;用信息化手段搭建共享文档平台,集中存档并分享培训课件、项目经验、活动流程等,极大提升了工会工作效能。”

  招商银行“你若安好,便是晴天”的晴天计划、民生银行打造员工幸福指数体系、中国人寿集团建立员工互助计划、中国信达打造员工健康管理工程、中国太平的全员“读书季”活动等经验做法,切实体现了职工需求。

  风点评时讲,金融系统各级工会组织、工会干部要学会用创新思和抓手,从目前存在的碎片化的时间、碎片化的载体、碎片化的语言和碎片化的道理等入手,增强服务金融职工工作本领,充分发挥职工代表、基层工会干部作用,努力实现“三个接轨”,即传递“手段”接轨、“语言”接轨、“感情”接轨,使得需要传导的内容最大限度的落地。“要把党的十九大提出的各项目标要求成为具体工作和结果,成为实实在在的成效和具体措施,成为职工的实实在在的幸福感受。”

  与会人员还瞻仰了红船,参观了南湖纪念馆,进一步坚定了“不忘初心、牢记”的决心和。

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